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Generationswechsel in Familienunternehmen

Wie gelingt es, in Familienunternehmen einen Generationswechsel erfolgreich zu gestalten?



Wie bekommt jeder seinen Platz, an dem alle individuellen Potenziale entfaltet werden und damit das Unternehmen sinnvoll weiter entwickelt wird?

Wie lösen wir die Herausforderung, dass klassische Rollenmodell und Unternehmensbilder in Frage gestellt sind und die nachfolgenden Generationen ihre Vorstellungen integrieren können?

In einem lebendigen Workshop diskutieren wir anhand systemischer Sichtweisen und mit hoher individueller Perspektiven die Themen:

Vision, Sinn, Identifikation, Werte, Kompetenzen, Talente, Potenziale

Effektivität und Effizienz für soziale Gemeinschaften.

Auf ihre Teilnahme an einem intensiven Miteinander freuen wir uns.

Inhalte:


Ihr Claus Welles

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